近段時(shí)間因?yàn)橘Y質(zhì)即將改革的原因，企業(yè)申請(qǐng)的資質(zhì)總是不通過(guò)又非常著急，小面建筑工程資質(zhì)辦理小編就這個(gè)問(wèn)題給大家簡(jiǎn)單介紹一些常見(jiàn)資質(zhì)不通過(guò)的原因。

首先，有可能是施工企業(yè)自身的問(wèn)題。

一般如果是建筑企業(yè)的問(wèn)題的話，大部分都是注冊(cè)資金這塊兒的問(wèn)題。建筑資質(zhì)根據(jù)類型不同，需要的注冊(cè)資金也是不同的。所以如果企業(yè)注冊(cè)資金不足的話，是需要增資的，但是這樣時(shí)間就來(lái)不及了，因此會(huì)導(dǎo)致無(wú)法通過(guò)審批的情況出現(xiàn)。

其次可能是施工企業(yè)人員數(shù)量或者質(zhì)量沒(méi)有達(dá)標(biāo)。

建筑工程資質(zhì)辦理公司辦理資質(zhì)對(duì)于企業(yè)的數(shù)量和專業(yè)都是有要求的，不同的類型關(guān)于人員的要求也是不同的，各類資質(zhì)對(duì)企業(yè)人員的數(shù)量和專業(yè)有不同的要求，如;房建總承包三級(jí)資質(zhì)，就要求企業(yè)經(jīng)理具有5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);技術(shù)負(fù)責(zé)人具有5年以上施工技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，并具有中級(jí)以上職稱;財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人具有初級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱。具有專業(yè)技術(shù)職稱的工程經(jīng)濟(jì)管理人員不少于50人，其中工程技術(shù)人員不少于30人;工程技術(shù)人員，具有中級(jí)以上職稱的不少于10人。企業(yè)具有三級(jí)以上資質(zhì)的項(xiàng)目經(jīng)理不少于10名。如果施工企業(yè)缺人，也會(huì)導(dǎo)致資質(zhì)失效。

現(xiàn)在社保全國(guó)聯(lián)網(wǎng)，社保問(wèn)題也是容易導(dǎo)致不過(guò)的原因，不容小覷。

再有企業(yè)績(jī)效問(wèn)題也是比較容易觸發(fā)雷的，需要大家重視。

企業(yè)績(jī)效關(guān)系到企業(yè)資質(zhì)的提升和資質(zhì)增加的成功處理。新企業(yè)除了申請(qǐng)新資質(zhì)外，不需要業(yè)績(jī)，資質(zhì)升級(jí)需要企業(yè)業(yè)績(jī)證明。很多施工企業(yè)因?yàn)闃I(yè)績(jī)問(wèn)題，沒(méi)有申請(qǐng)資質(zhì)。企業(yè)不重視項(xiàng)目績(jī)效的管理和備案，企業(yè)績(jī)效不足、資質(zhì)不全就會(huì)申請(qǐng)失敗。

企業(yè)還會(huì)因?yàn)橐恍┢渌姆矫嬖驅(qū)е虏怀晒Α?/p>

企業(yè)除了要注意上述規(guī)定外，還要裝訂資質(zhì)申請(qǐng)材料等。建筑工程資質(zhì)辦理企業(yè)材料缺乏或者其他條件不符合要求的，不可能通過(guò)資質(zhì)審批。這里常見(jiàn)的問(wèn)題有數(shù)據(jù)不全、錯(cuò)誤、缺乏證明等等。